News

 Chức danh công tác phải rõ ràng, trực tiếp và cụ thể
Hãy rõ ràng, ngắn gọn và đừng phóng đại quá mức chức danh công việc, làm cho nó có vẻ đa dạng hơn thực tiễn. giảm thiểu những cụm từ sáo rỗng như “kỹ sư siêu sao” hoặc “lập trình viên hàng đầu” cũng hạn chế xa những chức danh chung chung như “kỹ sư” hoặc “nhà thiết kế”.

Với tư cách là nhà phỏng vấn của nhà lớn mạnh phần mềm , chúng tôi đã đăng hàng ngàn việc làm cho. Theo kinh nghiệm của chúng tôi, những ứng cử viên thường nộp đơn chỉ dựa trên chức danh công tác và thậm chí không đọc trình bày công việc.

Tiêu đề sai có thể làm bạn mất thời kì và tiền bạc !

Hãy cụ thể hóa những chức danh của bạn, chả hạn như “Nhà tăng trưởng phần mềm .NET” hoặc “Nhà kiểu dáng Cơ khí SolidWorks”, và hy vọng giảm số lượng ứng cử viên không đủ tiêu chuẩn bị trượt.

Bộc lộ cơ hội việc khiến
Viết trình bày công tác theo cách thức giúp những người tìm việc thích hợp tưởng tượng ra một ngày tiêu biểu tại văn phòng.

Ví dụ: nếu như công tác của bạn là cho 1 nhà thiết kế Cơ khí SolidWorks. Sẽ là một ý tưởng tồi ví như bạn nhắc điều gì đấy nghe có vẻ chung chung chẳng hạn như “tìm tìm một nhà thiết kế để tạo ra những phòng ban cơ khí cho thiết bị”

Tỉ dụ

“Bạn sẽ bề ngoài trang bị băng chuyên chở bằng phần mềm SolidWorks CAD từ những nguyên liệu như kim loại tấm và thép.

Bạn cũng sẽ tạo các bản vẽ từ đầu cho vòng bi, máng dẫn, ròng rã rọc, hệ thống truyền động bằng dây đai, giường trượt và bộ làm việc.

Những bổn phận khác bao gồm việc tạo ra một hóa đơn nguyên liệu, tăng trưởng bản vẽ shop để chế tác và tương tác với khách hàng trên những trang web việc làm trong 10% thời gian. "

https://nhanlucdaiduong.com.vn/5-mau-dang-tin-tuyen-dung-hay-thu-hut-ung-vien-nhat-p118.html